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古浪县启动村干部职业化管理新模式
日期:18-07-05 07:32:03 来源:县委办 作者:朱培橙 字号:[ 字号: ] 视力保护色:
    近日,古浪县印发了《村干部职业化管理改革试点工作方案》,为破解农村党建不强、社会不稳、产业不富、村干部激情不足以及工作开展难、老百姓办事难等一系列农村基层管理缺失问题进行了有益探索。
 
    《方案》将全县易地扶贫搬迁已批设和待批设18个移民新村全部列为村干部职业化管理改革试点对象,按照条件成熟的先行开展试点、条件尚不成熟的待条件成熟后再开展试点的办法推进。试点时间从2018年6月开始,2022年10月—11月进行试点工作总结,到2022年12月底结束。
 
    《方案》确定了村干部职业化管理试点“严管理、放权力、强保障、增活力、促发展、优服务”原则和“选任分类化、岗位职业化、工作清单化、报酬工薪化、管理规范化”五项重点内容。并成立了古浪县村干部职业化管理改革试点领导小组,负责试点工作统筹协调、督导推动、难题解决。在县委组织部下设了领导小组办公室,具体承担方案制定、试点组织、一线指导、经验总结等工作。试点工作由试点镇具体实施。  
  
   
   
   
   
   
   
   
   
   
   
   
   
 
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